Torna Employ-ability, il progetto di Fondirigenti e Start Hub per portare il design thinking in Università, progettare idee e innovazione pura e avvicinare i dottorandi al mondo del lavoro. 

Ventidue dottorandi in Informatica, Ingegneria, Innovazione, Diritto, Economia, Giurisprudenza e altri percorsi saranno in aula per quattro giornate dedicate a comunicazione, pensiero laterale, intelligenza emotiva e reverse mentoring con i manager di sei aziende internazionali che hanno accettato di partecipare all’iniziativa: Fastweb, Intercos, Chimpex, Siav, Olympus, SIAE Microelettronica. La sfida è quella di creare un ponte tra dottorato e mondo delle imprese dando valore alle soft skill, autoconsapevolezza e capacità di raccontare sè stessi in maniera efficace. 

Sono oltre cento i dottorandi che parteciperanno complessivamente all’iniziativa, con l’obiettivo di favorire un approccio all’innovazione che poggia le sue fondamenta sulla capacità di risolvere problemi complessi utilizzando una visione e una gestione creative.

Il progetto coinvolge manager e dottorandi di atenei del Centro Sud e provenienti da Università degli Studi di Catania, Università degli Studi di Salerno, Università Europea di Roma - UER, Università degli Studi 'Mediterranea' di Reggio Calabria' e Politecnico di Bari. Il percorso di preparazione e allenamento al nuovo mercato del lavoro, gratuito e interamente digitale, prevede una “palestra” di quattro moduli di training interattivo. Da una parte il digital mindset, dall'altra la consapevolezza e la visione della realtà lavorativa, viste da chi ha alle spalle anni di attività e traguardi raggiunti. 

Di seguito il calendario dei prossimi laboratori:

lunedì 17 gennaio - Comunicazione efficace
INTERCOS - Elena Ivanof - Recruiting & Employer Branding Coordinator

martedì 18 gennaio - Pensiero laterale
Chimpex Industriale spa - Rossella romano - Ceo 
SIAV - Eugenio Beato - Software Development Manager

mercoledì 19 gennaio - Intelligenza emotiva
Oolympus - Mattia Farci - HR Business Partner & International Project Human Resources
Fastweb - Jessica Ghietti - Senior Manager of Enterprise Governance at FASTWEB SPA

giovedì 20 gennaio - Reverse mentoring
SIAE microelettronica - HR Director, Global HRBP/HR Management WW

Maggiori informazioni sono disponibili qui